为进一步提升员工履职能力，新年向新目标迈进，近期，矿业分公司召开2022年度述职会议。公司总经理杨乐顺主持会议并讲话，其他班子成员、中层干部、各项目负责人及职工代表参加了会议。
会上，公司中层以上人员及各项目负责人通过现场述职或视频连线方式依次进行述职，认真梳理总结2022年度重点任务完成情况及工作亮点，客观剖析工作中存在的问题并制定改进措施，进一步明确了2023年努力方向和工作重点。
矿业分公司班子成员在听取汇报后，认真给予点评，首先充分肯定了大家过去一年取得的成效和进步，同时针对各项目部和职能部工作中存在的问题分别提出了整改建议，并要求中层干部及各项目负责人根据会议上大家提出的建议，有针对性地对2023年度工作思路、总体目标进行再细化，随后将举行专题会议讨论并明确制定2023年工作目标及计划。
会议提到，2023年是全面贯彻落实党的二十大精神的开局之年、实施“十四五”规划的关键之年；也是矿业分公司的市场开发机遇之年、内部管理的提升之年，各部门、各项目部新年要有新气象，按照中金建设各项决策部署，牢牢把握稳中求进和高质量发展总基调，以开局就是决战的干劲、起步就是冲刺的拼劲，持续做好做强主责主业，统筹兼顾矿业分公司全年 与生产经营融合、市场开发、项目施工与安全、夯实矿山建设管理人才队伍等各项工作，在新征程中，为推动集团公司、中金建设实现更高质量发展作出新的更大贡献。